Mezun olan askere koşuyor
Gençler ara vermek istemiyor
Kariyer.net Genel Müdürü Yusuf Azoz anket sonuçlarını şöyle değerlendirdi: “Yeniden düzenlenen askerlik kanunu beraberinde köklü değişiklikler getirdi. Ancak Y Kuşağı gibi farklı özelliklere sahip bir jenerasyon ile karşı karşıyayız. Y kuşağı gelişime ve gelişim fırsatlarına çok büyük önem veriyor. Bu kuşak iş hayatına öncelikle kendini geliştirmek olarak bakıyor. Adaylar iş hayatına atıldıktan sonra kısa bir süre de olsa ara vermek istemediğinden giderek daha fazla kişi askerlik hizmetini mezun olur olmaz yapmayı tercih ediyor.” Kariyer.net'in anketinde yanıtı en çok merak edilen bir diğer soru, “Yeni askerlik kanununun çalışanlar ve iş arayanlar açısından faydalı olacağını düşünüyor musunuz?” oldu. Adayların sadece yüzde 40'ı yeni düzenlemenin faydalı olacağını düşünüyor. Yüzde 30'luk bir bölüm olumsuz yaklaşarak, askerlik kanununun çalışanlar ve iş arayanlar açısından fayda getirmediğine inanıyor. Önemli bir değişiklik olmayacağını söyleyenlerin oranı ise yüzde 30. Kariyer.net tarafından adaylara yöneltilen bir başka önemli soru ise “Zorunlu askerliğin kariyer için engel oluşturduğunu düşünüyor musunuz?” şeklindeydi. Katılımcıların yüzde 74'ü bu soruyu “Evet” olarak yanıtladı. Zorunlu askerliğin kariyer için engel oluşturmadığını düşünenlerin oranı ise yüzde 26'da kaldı. ANKA