Bu yıl mezun olanların işi zor
ABD merkezli IK yazılım firması Gusto’nun yayımladığı 2025 Yeni Mezun İşe Alım Raporu’na göre, 20-24 yaş arası bireylerin işe alınma oranının bu sene geçtiğimiz yıla kıyasla yüzde 16 daha düşük olması bekleniyor. Türkiye'de de tablo farklı değil...
AHMET TURAN YİĞİT





ABD merkezli IK yazılım firması Gusto'nun yayımladığı 2025 Yeni Mezun İşe Alım Raporu'na göre, 20-24 yaş arası bireylerin işe alınma oranının bu sene geçtiğimiz yıla kıyasla yüzde 16 daha düşük olması bekleniyor. Ayrıca Deloitte'un 2025 Küresel İnsan Sermayesi Trendleri Raporu da insan kaynakları yöneticilerinin yüzde 66'sının, yeni işe alınan çalışanların rolleri için tam anlamıyla hazır olmadığını düşünüyor. Bu durumun en büyük nedeni olarak, üniversite yaşamı boyunca iş deneyimine eşdeğer sayılabilecek kulüp çalışmaları, sosyal sorumluluk projeleri veya gönüllülük gibi faaliyetlerin yetersizliği gösteriliyor. Aynı rapor, son üç yılda birçok işverenin deneyim beklentilerini artırdığı ve artık başlangıç seviyesi olarak ilan edilen rollerin bile genellikle 2 ila 5 yıllık deneyim gerektirdiği belirtiliyor. Bu tablo, iş hayatına adım atmak isteyen yeni mezunlar için neredeyse imkansız bir denklem yaratıyor.
Diploma yeterli değil
Yeni mezunlar için iş bulmak, sadece bir CV düzenleme süreci değil. Aynı zamanda üniversite yıllarında kurdukları ilişkileri sürdürebilmeyi, kariyerlerine katkı sağlayacak etkinliklere katılarak bu ilişkileri stratejik şekilde geliştirmeyi de gerektiriyor. Klasik kariyer basamaklarının yerini daha adım adım, esnek ve dijital beceri odaklı bir yolculuk alıyor. 'İşe hazır olmak' artık yalnızca bir diploma ya da staj deneyimiyle tanımlanmıyor.
Aranan özellikler artıyor
Deloitte'nin raporu, merak, öğrenme isteği, sorun çözme becerisi ve duygusal dayanıklılık gibi insani yetkinliklerin, özellikle yapay zekanın yükselişiyle birlikte daha da önem kazandığını vurguluyor. Bu bağlamda, yeni mezunların kariyer yolculuklarına erken dönemde yatırım yapmaları, teknik yetkinliklerinin yanı sıra bu insani becerileri de geliştirmeleri gerekiyor.












































































