logo
22 KASIM 2025


Yüksek sesli ortamlarda çalışmanın sakıncaları

Yüksek sesli ortamlarda çalışmanın, hem fiziksel hem de psikolojik sağlık üzerinde birçok sakıncası bulunmaktadır. İşitme kaybı, stres, verimlilik kaybı ve fiziksel rahatsızlıklar, çalışanların genel yaşam kalitesini olumsuz etkileyebilir. 

12.03.2025 17:53:00 / Güncelleme: 12.03.2025 17:56:01
Bayram Çoşgun
Yüksek sesli ortamlarda çalışmanın sakıncaları
Yüksek sesli ortamlarda çalışmanın sakıncaları
Günümüzde, özellikle fabrikalar, inşaat alanları ve açık ofis ortamları gibi gürültülü çalışma alanları, çalışanların sağlığını ve verimliliğini doğrudan etkileyen bir faktör haline gelmiştir. Yüksek sesli ortamlar, görünmeyen tehlikelerle dolu olup, çalışanların fiziksel ve zihinsel sağlıkları üzerinde olumsuz etkiler yaratabilir.

1. İşitme Kaybı ve Gürültüye Bağlı Rahatsızlıklar
Yüksek ses seviyeleri, özellikle sürekli olarak bu ortamda çalışan bireyler için kalıcı işitme kaybına yol açabilir. Uzun süreli gürültüye maruz kalmak, işitme hücrelerinin zarar görmesine neden olabilir ve bu da zamanla geri dönüşü olmayan işitme kayıplarına yol açar. Dünya Sağlık Örgütü (WHO), 85 desibelin üzerindeki ses seviyelerine uzun süre maruz kalmayı zararlı olarak tanımlar.

2. Zihinsel ve Psikolojik Etkiler
Yüksek sesler, sadece işitme üzerinde değil, aynı zamanda çalışanların zihinsel sağlıkları üzerinde de ciddi etkiler yaratabilir. Gürültüye uzun süre maruz kalan bireyler, stres, anksiyete ve depresyon gibi psikolojik rahatsızlıklar yaşayabilirler. Özellikle, yoğun iş yükü ve sürekli gürültü arasında sıkışan çalışanlar, duygusal tükenmişlik yaşayabilir. Araştırmalar, yüksek sesli ortamlarda çalışan bireylerin daha yüksek düzeyde stres hormonu (kortizol) salgıladığını ve bu durumun uzun vadede sağlık sorunlarına yol açabileceğini göstermektedir.

3. Verimlilik Kaybı ve Odaklanma Sorunları
Gürültü, çalışanların dikkatini dağılmasına ve odaklanmalarının zorlaşmasına neden olur. Bu da, üretkenliği ve verimliliği doğrudan etkiler. Yüksek sesli ortamlarda çalışırken, çalışanlar sık sık tekrar yapma, hata yapma ve işlerini tamamlama sürelerinde artışlar yaşarlar. Zihinsel yorgunluk ve dikkat kaybı, işyerindeki başarısızlık oranlarını artırabilir. Özellikle, yaratıcı düşünme ve problem çözme gerektiren işler, gürültüye maruz kalınan ortamlarda daha zor hale gelebilir.

4. Fiziksel Etkiler: Yüksek Sesin Bedensel Yansıması
Uzun süreli gürültüye maruz kalan bireylerde, baş ağrısı, uykusuzluk ve yüksek tansiyon gibi fizyolojik etkiler de gözlemlenebilir. Gürültü, vücutta bir tür 'alarm' durumu yaratır ve bu durum, kalp atış hızını artırarak vücuda ekstra stres bindirir. Bu da kalp-damar hastalıkları riskini yükseltir. Özellikle inşaat gibi yüksek sesli ortamlarda çalışan kişilerde bu tür sağlık sorunları sıkça yaşanabilir.

5. Yasal Düzenlemeler ve İşveren Sorumluluğu
Birçok ülkede, yüksek ses seviyelerinin iş yerlerinde çalışanlar üzerinde yaratacağı olumsuz etkileri önlemek amacıyla yasal düzenlemeler bulunmaktadır. İşverenler, gürültü seviyesini belirli sınırlar içinde tutmak ve çalışanları sesin zararlı etkilerinden korumakla yükümlüdür. Ayrıca, çalışanlara işitme koruyucu ekipman sağlanmalı ve düzenli sağlık taramaları yapılmalıdır.


Yorumlar
Yorum bulunmuyor.
Yorumlarınızı paylaşın

--
‘İktidarın görevi halkın refahıdır’
‘İlla birini görmek istiyorsanız Türk Milletini görün’
Amerikalı Osmanlı tarihçisinden farklı bir bakış
Osmanlı ordusu neden zayıfladı?
Ticaret Bakanlığı'nın kararı bekleniyor!
Paslanmaz çeliğe ek vergi 300 bin kişiyi işinden edecek
Dezenflasyon süreci yavaş seyrediyor
IMF: Türkiye'de ekonomik riskler hala daha yüksek
Maduro'dan ABD'li öğrencilere mesaj:
"Savaşı durdurun, savaşa hayır"
Trump, Mamdani ile görüşmeyi değerlendirdi
"Çok üretken bir toplantı"
Bu işin sonu nereye varacak?
Devletin borcu katlanıp duruyor
Yapıların yüzde 60'ının çürük olduğu İzmir risk altında
Ege'de deprem riski yüksek
Erhürman'dan Rum lidere tepki
"Sayın Hristodulidis'in açıklaması benim için yok hükmündedir"
Maydanoz Döner’e 'FETÖ' davasında ilk karar
35 sanığa tahliye, 11 sanığın tutukluluk halinin devamına hükmedildi
Van'da İmralı kararı sonrası CHP ilçe binasına saldırı
CHP Van İl Başkanı Mehmet Ali Saklı’dan ‘provokasyon’ uyarısı
Komisyon İmralı'ya gidiyor
AKP, MHP, DEM Parti 'evet' dedi
CHP İmralı kararını açıkladı
'Doğru bulmuyoruz'
MHP'nin İmralı yolcusu belli oldu
Yıldız: MHP adına İmralı'ya ben gidiyorum
Fatih'te Böcek ailesinin ölümüne ilişkin gelişme
Otel sahibi ve bir çalışanı yeniden gözaltına alındı
‘İktidarın görevi halkın refahıdır’
‘İlla birini görmek istiyorsanız Türk Milletini görün’
Amerikalı Osmanlı tarihçisinden farklı bir bakış
Osmanlı ordusu neden zayıfladı?
Ticaret Bakanlığı'nın kararı bekleniyor!
Paslanmaz çeliğe ek vergi 300 bin kişiyi işinden edecek
Dezenflasyon süreci yavaş seyrediyor
IMF: Türkiye'de ekonomik riskler hala daha yüksek
Maduro'dan ABD'li öğrencilere mesaj:
"Savaşı durdurun, savaşa hayır"
Trump, Mamdani ile görüşmeyi değerlendirdi
"Çok üretken bir toplantı"
Bu işin sonu nereye varacak?
Devletin borcu katlanıp duruyor
Yapıların yüzde 60'ının çürük olduğu İzmir risk altında
Ege'de deprem riski yüksek
Erhürman'dan Rum lidere tepki
"Sayın Hristodulidis'in açıklaması benim için yok hükmündedir"
Maydanoz Döner’e 'FETÖ' davasında ilk karar
35 sanığa tahliye, 11 sanığın tutukluluk halinin devamına hükmedildi
Van'da İmralı kararı sonrası CHP ilçe binasına saldırı
CHP Van İl Başkanı Mehmet Ali Saklı’dan ‘provokasyon’ uyarısı
Komisyon İmralı'ya gidiyor
AKP, MHP, DEM Parti 'evet' dedi
CHP İmralı kararını açıkladı
'Doğru bulmuyoruz'
MHP'nin İmralı yolcusu belli oldu
Yıldız: MHP adına İmralı'ya ben gidiyorum
Fatih'te Böcek ailesinin ölümüne ilişkin gelişme
Otel sahibi ve bir çalışanı yeniden gözaltına alındı
logo

Beşyol Mah. 502. Sok. No: 6/1
Küçükçekmece / İstanbul

Telefon: (212) 624 09 99
E-posta: internet@yenimesaj.com.tr gundogdu@yenimesaj.com.tr


WhatsApp iletişim: (542) 289 52 85


Tüm hakları Yeni Mesaj adına saklıdır: ©1996-2025

Yazılı izin alınmaksızın site içeriğinin fiziki veya elektronik ortamda kopyalanması, çoğaltılması, dağıtılması veya yeniden yayınlanması aksi belirtilmediği sürece yasal yükümlülük altına sokabilir. Daha fazla bilgi almak için telefon veya eposta ile irtibata geçilebilir. Yeni Mesaj Gazetesi'nde yer alan köşe yazıları sebebi ile ortaya çıkabilecek herhangi bir hukuksal, ekonomik, etik sorumluluk ilgili köşe yazarına ait olup Yeni Mesaj Gazetesi herhangi bir yükümlülük kabul etmez. Sözleşmesiz yazar, muhabir ve temsilcilere telif ödemesi yapılmaz.