Türk-İş: Asgari ücret en düşük memur maaşına eşitlensin

Asgari ücrete yapılması planlanan yüzde 5'lik zammın çok komik ve kabullenemez olduğuna dikkat çeken Türk-İş sendikası, yeni ücretin belirlenmesinde en düşük devlet memuru maaşının dikkate alınmasını talep ediyor Asgari Ücret Tespit Komisyonu 2006 yılında uygulanacak asgari ücreti belirlemek üzere 29 Kasım'da toplanmaya hazırlanırken, işçi ve işveren tarafları komisyonda gündeme getirecekleri talepler üzerindeki çalışmalarını sürdürüyor.Türk-İş Genel Başkanı Salih Kılıç, 2006 yılı programında asgari ücrette yapılacak artışın yüzde 5 olarak öngörülmesiyle ilgili yaptığı açıklamada, "Yüzde 5, asgari ücrette dikkate alınamaz" dedi.  Kılıç, asgari ücret konusunda konfederasyon olarak temel ilkeler oluşturduklarını belirterek, komisyon çalışmalarında bu ilkelerin gerçekleşmesi yönünde ısrarcı olacaklarını söyledi.      Alınan bilgiye göre Türk-İş, asgari ücreti, "işçi ve ailesinin günün ekonomik ve sosyal koşullarına göre insanca yaşamasını mümkün kılacak, insanlık onuruyla bağdaşacak, bilimsel, objektif yöntemler ve güvenilir verilerle" tespit edilen "taban ücret" olarak nitelendiriyor. Asgari ücret belirlenirken göz önünde tutulması gereken temel konunun, çalışanların içinde bulundukları geçim koşulları olduğunu savunan Türk-İş, asgari ücretin Anayasa'da yer alan "geçim şartları"dikkate alınarak belirlenmesini ve pazarlık konusu edilmemesini istiyor. Türk-İş, asgari ücret belirlenirken işçinin ve ailesinin harcama kalıbının esas alınması ve hesaplamalarda DİE verilerinin kullanılması gerektiği belirtirken, asgari ücrette en düşük devlet memuru maaşının dikkate alınmasını ve belirlenen tutarın işçinin eline net geçmesinin sağlanmasını talep ediyor. TİSK'İN beklentisiTürkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) ise asgari ücret üzerindeki SSK primi ve vergi yükünün azaltılmasını istiyor. Toplu iş sözleşmesi uygulayan kesimde asgari ücretin işverene maliyetinin sosyal yardım, ikramiye, prim ve yan ödemelerle ikiye katlandığına işaret eden TİSK, halen brüt 488.70 YTL olan asgari ücretin toplu iş sözleşmesi uygulayan işyerine ortalama maliyetinin yaklaşık 1 milyar lira olduğunu dikkati çekiyor.  TİSK, asgari ücretin toplu iş sözleşmesi uygulayan ve uygulamayan işyerleri için farklı düzeylerde tespit edilmesini talep ediyor.  Asgari ücret, halen 16 yaşından büyük işçiler için brüt 488.70, net 350.15 YTL, 16 yaşından küçük işçiler için de brüt 415.80 YTL, net297.93 YTL olarak uygulanıyor.